Bienvenue sur Emploithèque
Recrutement public
Offre d'emploi
Recrute : Oncologue médical
Grilles indiciaires de la fonction publique : État| Hospitalière| Territoriale
Solde, Émoluments, Traitements des : Militaires| Médecins| Élus…

Adjoint administratif IFSI/IFAS H/F

Postulez par Postulez directement par courriel voie électronique Imprimer l'annonce n°57761Imprimer
Communiquer l'offreEnvoyer cette offre à un ami
Réf. 57761/emploitheque Logo : CH de Sainte-Anne
Partenaire FHF Emploi secteur santé
Établissement Centre Hospitalier de Sainte-Anne
Secteur Enseignement - Formation (Adjoint administratif, Standardiste / P(ARM))
Corps Catégorie C
Diffusion 09/11/2016
Recrutement Contrat à Durée Déterminée, Contrat à Durée indéterminée, détachement ou mutation
Région Ile-de-France
Département Paris (75)
CH de Sainte-Anne (75 - Paris)

recrute

Adjoint administratif IFSI/IFAS H/F

Lieu

Centre hospitalier Sainte-Anne
Direction commune CH Sainte-Anne/EPS Maison-Blanche/GPS Perray-Vaucluse
1 rue Cabanis
75674 Paris

Descriptif

Centre Hospitalier Sainte Anne
Pôle
Direction Fonctionnelle :
pôle Formation
Service IFSI/IFAS

Identification du poste

  • Métier / fonction : Assistante administrative
  • Grade : Adjoint administratif

Position dans la structure

Liaisons hiérarchiques :

  • Directrice Institut Virginie Olivier IFSI IFAS
  • Adjointe à la Directrice
  • Adjoint des cadres

Liaisons fonctionnelles :

  • Équipe de l’institut
  • Services administratifs du CHSA
  • ARS
  • Conseil régional

Présentation du service et de l’équipe :

  • Formation initiale des Infirmiers (128 x 3) et des aides-soignants (55)
  • Préparation aux concours pour entrer en IFSI et IFAS
  • Formations continues
  • 32 Agents sont affectés à l’institut
Horaires : Sur la base de 9h/17h

Missions du poste

Définition de la fonction :

  • Accueil du public à l’institut Virginie Olivier
  • Suivi administratif des dossiers scolaires des étudiants et accueil du public et des étudiants

Activités permanentes :

  • Acueil physique et téléphonique
  • Création et mise à jour des dossiers scolaires des étudiants version papier et informatique logiciel WinIFSI

Activités ponctuelles et/ou spécifiques (liste non exhaustive) :

  • Courriers
  • Accueil physique et téléphonique
  • Classement
  • Archivage

Compétences requises pour le poste

Formations, Diplômes et/ou qualifications requises :

  • Niveau Bac à minima

Savoir-faire :

  • Maîtrise de l’informatique Word Excel organisée, rigoureuse

Savoir être :

  • Sens du travail en équipe
  • Sens de l’accueil

Obligations professionnelles :

  • Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l’établissement
  • Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d’hygiène en vigueur
  • Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions
  • Obligations à l’égard de l’administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité
  • Obligations à l’égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel

Candidature (LM + CV)

Renseignements :

Madame Élisabeth Jean-Louis
Directice IFSI/IFAS
Centre Hospitalier Sainte-Anne
1 rue Cabanis
75014 Paris
Mél. e.jean-louis@ch-sainte-anne.fr

Adressez directement votre candidature par courriel :

e.jean-louis@ch-sainte-anne.fr

Répondre à cette annonce sous la réf. 57761/emploitheque

Soyez averti par courriel des nouvelle annonces correspondant à votre métier

Inscrivez-vous gratuitement à l'Alerte-Mél. Recevoir les nouvelles offres d'emploi qui correspondent à votre profil

Logo - CH de Sainte-Anne Fiche de l'établissement :
adresse postale, téléphone, Fax, courriel, site WEB, offres d'emploi…

Annonce consultée 381 fois

Accessibilité | Avis aux webmestres | Glossaire des sigles | Liste des établissements | Partenaires
Plan du site | Mentions légales | Rechercher un établissement | RSS | Tarifs | Télécharger | Webmestre
samedi 10 décembre 2016 :: Emploithèque 2016 Ce site est valide : XHTML 1.0 Transitional Flux RSS validé par le W3C CSS version 2.1 valide! 33 visiteurs en ligne