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Recrutement public
Offre d'emploi
Recrute : Responsable du service informatique du GHTOA
Grilles indiciaires de la fonction publique : État| Hospitalière| Territoriale
Solde, Émoluments, Traitements des : Militaires| Médecins| Élus…

Assistant social H/F

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Réf. 62549/emploitheque Logo : EPS d'Antony
Partenaire FHF Emploi secteur santé
Établissement Établissement Public de Santé d'Antony
Secteur Personnes dépendantes - Petite enfance - Social (Assistant social / ASE)
Corps Catégorie B
Diffusion 24/04/2017
Recrutement Contrat à Durée indéterminée, détachement ou mutation
Région Ile-de-France
Département Hauts de Seine (92)
EPS d'Antony (92 - Hauts de Seine)

recrute

Assistant social H/F

Lieu

Établissement Public de santé Erasme
143 avenue Armand Guillebaud
92160 Antony

Mission du poste

• Mission générale :

Assurer l’accompagnement du projet de réinsertion professionnelle des usagers de la Plateforme.

4 axes de travail :

  • Suivi et accompagnement des usagers
  • Travail en équipe pluridisciplinaire
  • Construction, gestion et consolidation des partenariats internes et externes
  • Participation à la réflexion sur l’évolution du projet institutionnel

• Activités principales :

  • Participation à la procédure d’admission (Réception — transmission et étude des dossiers d’admission — entretiens d’admission)
  • Rédaction des bilans de période d’évaluation
  • Travail spécifique d’insertion professionnelle (Entretiens formels et réguliers — rédaction de CV et lettre de motivation — recherche d’entretiens ou de stages — préparation aux entretiens d’embauche — accompagnements — et cetera)
  • Travail de coordination avec l’équipe pluridisciplinaire (Participation aux réunions d’équipe et de synthèse — communication quotidienne sur l’avancée des projets et la dynamique d’intégration à la Plateforme des usagers)
  • Travail en réseau avec les partenaires internes (Lien permanent et direct avec les AS référents des usagers qui assurent le suivi social global
  • Lien avec les équipes soignantes référentes)
  • Travail en réseau avec les partenaires externes (Création et entretien d’un réseau privilégié important en milieu ordinaire et protégé)
  • Organisation et animation de groupes de parole mensuels portant sur une thématique sociale générale
  • Présentation régulière des activités de la Plateforme auprès des partenaires internes et externes

Contraintes du poste 

• Particularités de la fonction :

  • Port d’une tenue adaptée à l’activité développée
  • Emploi du temps susceptible de modification (horaires — jours de présence — temps de présence)
  • Charge de travail variable
  • Respect des règles de confidentialité et du secret professionnel
  • Respect et transmission des consignes
  • S’insérer dans une démarche de formation continue
  • Participer aux réunions de travail de l’unité, du service, de l’établissement
  • Montrer un intérêt à la profession, à son contexte, à son évolution
  • S’intéresser à la vie du service et de l’institution

Compétences requises

  • Diplôme d’État d’Assistant de service social
  • Savoir-faire requis indispensables pour le poste :
    • Capacité à analyser les situations et à proposer des plans d’action selon le regard spécifique et original du service social
    • Capacité à se distancier dans l’accompagnement des usagers
    • Capacité à se distancier des jugements de valeur
    • Capacité à argumenter en équipe pluridisciplinaire
    • Capacité à proposer un regard particulier sur un projet institutionnel en construction

Candidature (LM + CV)

Renseignements :

EPS Erasme
Direction des Ressources Humaines
Madame da Silva-Venon Florence
Chargée du recrutement
143 avenue Armand Guillebaud
92160 Antony
Mél. florence.dasilva-venon@eps-erasme.fr

Adressez directement votre candidature par courriel :

florence.dasilva-venon@eps-erasme.fr

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