Bienvenue sur Emploithèque
Recrutement public
Offre d'emploi
Recrute : Orthophoniste à mi-temps en Pédopsychiatrie
Grilles indiciaires de la fonction publique : État| Hospitalière| Territoriale
Solde, Émoluments, Traitements des : Militaires| Médecins| Élus…

Directeur opérationnel GCS logistique H/F

Postulez par Postulez directement par courriel voie électronique Imprimer l'annonce n°71993Imprimer
Communiquer l'offreEnvoyer cette offre à un ami
Réf. 71993/emploitheque Logo : CH de Chaumont
Partenaire FHF Emploi secteur santé
Établissement Centre Hospitalier de Chaumont
Secteur Santé (Directeur, Ingénieur)
Corps Catégorie A
Diffusion 08/05/2018
Recrutement Contrat à Durée indéterminée, détachement ou mutation
Région Champagne-Ardenne
Département Haute Marne (52)
CH de Chaumont (52 - Haute Marne)

recrute

Directeur opérationnel GCS logistique H/F

Lieu

Centre hospitalier
2 rue Jeanne d'Arc CS 10514
52014 Chaumont

Descriptif

Les établissements du Sud Haute Marne recherchent pour leur GCS logistique un Directeur des opérations.

Fruit d'un travail collectif au sein d'un territoire de plus de 100000 habitant, entre 3 établissements publics et 3 établissements privés, la création d'un GCS multiprogramme de droit public autour de 6 premiers programmes est effective depuis le 1er octobre 2017 :

  • PUI
  • URC
  • Stérilisation
  • Dépôt de sang
  • Restauration
  • Blanchisserie

Ce GCS fort d'un budget de plus de 20 M€ et composé de 130 personnes s'articule avec le GHT « 21-52 », seul GHT transrégional.

Il permet la mutualisation et l'optimisation des logistiques au profit de ses 6 membres fondateurs et de clients.

D'autres programmes sont en cours de constitution comme la qualité et la gestion des risques ou encore l'hygiène Rattaché à l'établissement de Chaumont/Langres/Bourbonne-les-Bains, le Directeur des opérations travaille sous l'autorité directe de l'administrateur du GCS, également Directeur des établissements publics su Sud Haute Marne réunis en direction commune.

Il est à noter que les activités de ce GCS sont réparties sur les villes de Chaumont, Langres et Bourbonne-les-Bains.

Profil :

Directeur et/ou Ingénieur ayant eu à gérer des pôles logistiques avec au minimum 4 ans d'expérience sur ce type de poste.

Expérience professionnelle :

  • Connaissance des fonctions supports médicales et non médicales
  • Connaissance du fonctionnement des établissements sanitaires de proximité
  • Pilotage de projets complexes
  • Direction commune
  • Conduite du changement

Compétences/capacités requises :

  • Traduire les orientations stratégiques de territoire, en coopération avec les Dd et les Directeurs Elsan
  • Concevoir, piloter et évaluer un projet
  • Porter, le projet, piloter, animer, communiquer les équipes concernées (avec responsables de programmes)
  • Savoir assurer un reporting fiable et régulier à l'administrateur
  • Établir, évaluer et optimiser un budget en coopération avec DAF
  • Capacité d'adaptation à des contextes d'exercice différents
  • Mobilité sur le territoire
  • Relationnel client

Difficultés liées au poste :

  • Jeunesse du GCS, relations autres établissements
  • Nécessite d'être en appui permanent des responsables de chaque programme
  • Robustesse des organisations
  • Poids de l'histoire Shm
  • Résistance au changement de certains acteurs
  • Clarification nécessaire avec direction des services économiques classique

Pilotage du GCS :

Gestion courant d'un GCS,.

  • Préparation et exécution des décisions de l'Assemblée Générale et notamment de l'exécution du budget
  • Représentation du groupement dans tous les actes de la vie civile et en justice
  • Préparation et élaboration des protocoles de fonctionnement
  • Pilotage et coordination générale des programmes d'activité en coordination avec les responsables de programme
  • Animation du dialogue de gestion mis en place pour chaque programme
  • Application des processus de décision, selon le système d'aide et de suivi des décisions (tableaux de bord) et le reporting régulier assuré auprès du comité restreint
  • Arbitrage des choix opérationnels
  • Négociation avec les acteurs externes et internes de l'établissement
  • Veille à la cohérence et à la coordination des activités avec celles des différents réseaux du territoire

Candidature (LM +CV)

Merci de faire parvenir votre candidature (Curriculum Vitæ et LM) à :
La Direction des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Chaumont
à :
L'attention de Monsieur Dominique Oury (DRH)

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

Monsieur Nicolas Martenet (DRH Adjoint)
Mél. nicolas.martenet@ch-chaumont.fr

Adressez directement votre candidature par courriel :

nicolas.martenet@ch-chaumont.fr

Répondre à cette annonce sous la réf. 71993/emploitheque

Soyez averti par courriel des nouvelle annonces correspondant à votre métier

Inscrivez-vous gratuitement à l'Alerte-Mél. Recevoir les nouvelles offres d'emploi qui correspondent à votre profil

Logo - CH de Chaumont Fiche de l'établissement :
adresse postale, téléphone, Fax, courriel, site WEB, offres d'emploi…

Annonce consultée 2 037 fois

Accessibilité | Avis aux webmestres | Glossaire des sigles | Liste des établissements | Partenaires
Plan du site | Mentions légales | Rechercher un établissement | RSS | Tarifs | Télécharger | Webmestre
dimanche 20 mai 2018 :: Emploithèque 2018 Ce site est valide : XHTML 1.0 Transitional Flux RSS validé par le W3C CSS version 2.1 valide! 59 visiteurs en ligne