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Recrutement public
Bonne année 2018
Offre d'emploi
Recrute : Masseur Kinésithérapeute
Grilles indiciaires de la fonction publique : État| Hospitalière| Territoriale
Solde, Émoluments, Traitements des : Militaires| Médecins| Élus…

Responsable cellule temps de travail H/F

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Réf. 68805/emploitheque Logo : CH d'Abbeville
Partenaire FHF Emploi secteur santé
Établissement Centre Hospitalier d'Abbeville
Secteur Ressources Humaines (Responsable, Chef de projet, Chargé de mission, Attaché d'administration, Adjoint des cadres, Gestionnaire paie / Gestionnaire RH)
Corps Catégorie B ou A
Diffusion 30/12/2017
Recrutement Contrat à Durée Déterminée, Contrat à Durée indéterminée, détachement ou mutation
Région Picardie
Département Somme (80)
CH d'Abbeville (80 - Somme)

recrute

Responsable cellule temps de travail H/F

Lieu

Centre hospitalier
43 rue de l'isle
80142 Abbeville

Descriptif

Le CH d’Abbeville recrute sur un poste à pourvoir dès que possible un Responsable Cellule temps de travail qui sera rattaché à la Direction des Ressources Humaines.

Le Responsable aura pour mission de planifier, d’organiser et de coordonner l’activité de son domaine, en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations fournies.

Activités :

  • Développement des outils permettant de promouvoir le lien entre la cellule gestion du temps de travail et l’encadrement supérieur et de proximité dans une logique client-fournisseur
  • Promotion de la mission de référent de l’informatisation du temps de travail
  • Planning
  • Organisation et suivi opérationnel des actions, coordination avec les interlocuteurs internes et externes
  • Mission de reporting auprès de la Direction des Ressources Humaines
  • Gestion des logiciels dans le domaine des ressources humaines
  • Interrogation de l’ensemble des logiciels RH (via Business Object)
  • Contrôle de l’application de la réglementation et des règles RH propres à l’établissement (gestion du temps — …)
  • Suivi des évolutions réglementaires concernant la gestion du temps
  • Accueil, conseil et information à l’encadrement et aux Médecins en lien avec les affaires médicales de l’établissement dans le domaine du temps de travail
  • Suivi du temps syndical
  • Administration du logiciel de gestion du temps de travail médical et non-médical
  • Développement du contrôle de gestion sociale sur le volet temps de travail
  • Développement du système d’information décisionnel RH sur le volet temps de travail
  • Établissement /actualisation, organisation et mise en œuvre de procédures spécifiques à son domaine d’activité
  • Gestion de projets informatiques RH
  • Organisation, coordination, supervision des contrôles relatifs aux activités du secteur
  • Préparation et animation de réunions et de divers groupes de travail ou de projets institutionnels
  • Réalisation d’études statistiques, de travaux de synthèse relatifs à son domaine

Profil requis :

  • Formation : Niveau Bac + 2 minimum dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines et/ou informatiques RH
  • Expérience en RH exigée
  • Expérience en gestion de projet exigée
  • Expérience hospitalière appréciée
  • Bonne connaissance en logiciels bureautiques dont Business Object et Microsoft Excel
  • Connaissance du produit AGIRH serait un plus
  • Connaissance du statut des personnels médicaux et non-médicaux appréciée
  • Esprit d’analyse critique
  • Disponibilité
  • Aptitude à la communication et à la négociation
  • Autonomie et sens de l’initiative

Candidature (LM +CV)

Renseignements :

Mme Catherine Fivet
Directrice des Ressources Humaines
Secrétariat :
Tél. 03 22 25 52 11
Mél. fivet.catherine@ch-abbeville.fr

Les candidatures sont à adresser par courrier à la :

Direction des Ressources Humaines
43 rue de l’Isle 80142 Abbeville cedex
♦♦♦♦♦♦
à Madame Justine Brunel
Responsable du personnel non-médical à :
L’adresse électronique :
Mél. brunel.justine@ch-abbeville.fr

Adressez directement votre candidature par courriel :

fivet.catherine@ch-abbeville.fr

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