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Recrutement public
Offre d'emploi
Recrute : Hépato-gastro-entérologue
Grilles indiciaires de la fonction publique : État| Hospitalière| Territoriale
Solde, Émoluments, Traitements des : Militaires| Médecins| Élus…

Gestionnaire formation H/F

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Réf. 78057/emploitheque Logo : CH d'Arcachon
Partenaire FHF Emploi secteur santé
Établissement Centre Hospitalier d'Arcachon
Secteur Administratif - Rédacteur - Secrétariat (Adjoint administratif)
Corps Catégorie C
Diffusion 11/03/2019
Recrutement Contrat à Durée Déterminée, Contrat à Durée indéterminée ou mutation
Région Aquitaine
Département Gironde (33)
CH d'Arcachon (33 - Gironde)

recrute

Gestionnaire formation H/F

Lieu

Centre hospitalier d'Arcachon
CS 11001 Pôle de santé
Avenue Jean Hameau
33164 La Teste-de-Buch

Descriptif

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) chargé(e) de formation personnel non médical /personnel médical à compter du 1er mai 2019, pour compléter son équipe composée de 7 personnes.

Sous la responsabilité de la Directrice des ressources humaines et de l'attachée d'administration, le/la chargé(e) de formation a pour mission de recueillir et d'analyser les besoins individuels et collectifs en formation, de mettre en œuvre et d'évaluer les résultats, en cohérence avec les orientations du projet d'établissement et la politique des ressources humaines.

Activités

  • Recueil des besoins, élaboration du plan, gestion administrative et suivi du budget de la formation
  • Évaluation des actions de formation
  • Information, conseil et orientation auprès des Agents en matière de formation, de parcours professionnel et de développement professionnel continu
  • Participation à des réunions, à des groupes de travail et groupes projet, notamment dans le cadre de la politique de formation au sein du GHT
  • Veille relative à la formation et à l'évaluation des pratiques
  • Élaboration des ordres de mission
  • Calcul et saisie dans le logiciel des frais liés déplacements

Savoir-faire

  • Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur
  • Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence
  • Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence
  • Concevoir, conduire, adapter le programme de développement professionnel d'une catégorie professionnelle ou d'une personne
  • Concevoir, piloter et évaluer un plan de formation et de développement professionnel continu
  • Évaluer une prestation, un projet, une solution, relatifs à son domaine de compétence
  • Optimiser la gestion financière propre à son domaine d'activité et rapporter à sa hiérarchie tout risque d'écart

Savoirs 

  • Connaissances des processus formation
  • Connaissances du fonctionnement d'un établissement public de santé

Savoirs être 

  • Très bonnes capacités relationnelles et de communication
  • Rigueur, méthode, organisation
  • Dynamisme et curiosité professionnelle indispensables
  • Discrétion professionnelle

Poste à temps plein, 35h hebdomadaire, à pourvoir au 02 mai 2019 - période de formation au poste par l'actuelle chargée de formation.

CDD évoluant vers un CDI, mutation.

Rémunération sur la grille des Adjoints administratifs hospitaliers ou des Adjoints des cadres selon profil et expérience.

Candidature (LM +CV)

Madame la Directrice des ressources humaines
Centre Hospitalier d'Arcachon
Avenue Jean Hameau
33164 La Teste de Buch cedex
Mél. secretariat.drh@ch-arcachon.fr
Pour touts renseignements :
Mme C Guillard
Attachée d'administration à :
La DRH
Tél. 05 57 52 90 21
Mél. christelle.guillard@ch-arcachon.fr

Adressez directement votre candidature par courriel :

secretariat.drh@ch-arcachon.fr

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