Bienvenue sur Emploithèque
Recrutement public
Offre d'emploi
Recrute : Hépato-gastro-entérologue
Grilles indiciaires de la fonction publique : État| Hospitalière| Territoriale
Solde, Émoluments, Traitements des : Militaires| Médecins| Élus…

Responsable des admissions, bureau et frais de séjour, accueil et standard H/F

Postulez par Postulez directement par courriel voie électronique Imprimer l'annonce n°72019Imprimer
Communiquer l'offreEnvoyer cette offre à un ami
Réf. 72019/emploitheque Logo : CH de Rennes
Partenaire FHF Emploi secteur santé
Établissement Centre Hospitalier de Rennes
Secteur Administration Générale - Direction - DGS (Attaché d'administration)
Corps Catégorie A
Diffusion 09/05/2018
Recrutement Contrat à Durée Déterminée
Région Bretagne
Département Ille et Vilaine (35)
CH de Rennes (35 - Ille et Vilaine)

recrute

Responsable des admissions, bureau et frais de séjour, accueil et standard H/F

Lieu

Centre hospitalier Guillaume Régnier
108 Avenue du Général Leclerc BP 60321
35703 Rennes

Descriptif

Prise de poste : 02/07/2018.

Missions

Missions générales :

  • Organiser une gestion administrative des dossiers patients et résidents de l’établissement (recueil et traitement des données)
  • Garantir la sécurité juridique des procédures de soins sans consentement
  • Garantir la qualité du processus facturation
  • Optimiser les recettes en améliorant les circuits de facturation et assurer le contrôle de la facturation
  • Encadrer et animer les équipes de professionnels
  • Participer aux projets institutionnels

Missions permanentes :

  • Encadrement de proximité d'équipes, gestion et développement des compétences des équipes des Admissions, du Bureau des Frais de Séjour, de l’Accueil et du standard
  • Contrôle des données / documents, procédures propres aux admissions et à la facturation sur les différents types d’activité de l’établissement (psychiatrie adulte et enfants — UHSAEHPADMASUSLD)
  • Veille juridique et réglementaire à son domaine d’activité (dont jurisprudentielle — du domaine des soins sans consentement), être le référent juridique de ce domaine des soins sans consentement vis-à-vis des interlocuteurs internes et externes, et élaboration/ actualisation et mise en œuvre de procédures, protocoles
  • Organisation et suivi opérationnel des activités/ projets, coordination avec les interlocuteurs internes et externes
  • Optimisation du recouvrement des recettes : suivi de la gestion, de la facturation et de la qualité du recouvrement, du contentieux

Missions spécifiques :

  • Mise en place et suivi des processus assurant la certification des comptes financiers
  • Travail en lien avec l’informatique et l’éditeur du logiciel pour veiller à l’adaptation du SIH aux nouvelles règles de facturation
  • Élaboration et suivi des indicateurs d’activité et de performance de la facturation
  • Participation à la construction de l’EPRD et au suivi mensuel des recettes à partir des états de facturation et des requêtes élaborées par la Direction des Affaires Financières
  • Mise en œuvre de la facturation des chambres individuelles

Connaissances et compétences requises

Connaissances particulières requises prévues :

  • Connaissances juridiques : droit hospitalier, droit des patients, droit de l’aide et de l’action sociale, droit de la Sécurité sociale
  • Connaissances des règles de facturation des prestations hospitalières
  • Management
  • Communication/ relations interpersonnelles

Qualités professionnelles requises prévues :

  • Concevoir, piloter et évaluer un projet/ un processus relevant de son domaine de compétence
  • Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
  • Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
  • Conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence
  • Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
  • Utiliser les outils bureautique / Technologie d'Information et de Communication (TIC)
  • Disposer d’une bonne culture générale

Candidature (LM +CV)

Envoyer une lettre de motivation et un CV détaillé incluant les formations suivies et les emplois occupés en précisant leur durée.

Mme Jehanno
Directrice-adjointe
Direction Qualité et Gestion des Risques et Communication
Centre Hospitalier Guillaume Regnier
108 avenue du Général Leclerc
BP60321
35703 Rennes cedex 7
Mél. drh.rcr@ch-guillaumeregnier.fr

Adressez directement votre candidature par courriel :

drh.rcr@ch-guillaumeregnier.fr

Répondre à cette annonce sous la réf. 72019/emploitheque

Soyez averti par courriel des nouvelle annonces correspondant à votre métier

Inscrivez-vous gratuitement à l'Alerte-Mél. Recevoir les nouvelles offres d'emploi qui correspondent à votre profil

Logo - CH de Rennes Fiche de l'établissement :
adresse postale, téléphone, Fax, courriel, site WEB, offres d'emploi…

Annonce consultée 3 451 fois

Accessibilité | Avis aux webmestres | Glossaire des sigles | Liste des établissements | Partenaires
Plan du site | Mentions légales | Rechercher un établissement | RSS | Tarifs | Télécharger | Webmestre
jeudi 16 août 2018 :: Emploithèque 2018 Ce site est valide : XHTML 1.0 Transitional Flux RSS validé par le W3C CSS version 2.1 valide! 44 visiteurs en ligne