CH de Carcassonne (11 - Aude)

recrute

Technicien de laboratoire H/F

Descriptif

Deux postes de Technicien de laboratoire.

Le Centre Hospitalier de Carcassonne recherche deux Techniciens de laboratoire :

Assure la réalisation technique d’examens médicaux urgents ou en routine sous la responsabilité d’un Biologiste dans les domaines suivants :

BiochimieHormonologieToxicologieCytologieHémostaseAuto-ImmunitéSérologieMicrobiologieBiologie MoléculaireHygiène hospitalière

De par son poste, il participe à la communication du LBM vers les unités de soins, les clients du LBM mais aussi vers les prestataires.

Liens hiérarchiques

Autorité hiérarchique :

Directeur des soinsCadre Supérieur co-Gestionnaire du pôle Médico-techniqueCadre du laboratoire

Autorité fonctionnelle :

Direction du pôle Médico-techniqueChef de service du LBMBiologiste

Missions principales

1- En pré-analytique :

Participation active à la politique de qualité instaurée sur le LBMContrôle de la conformité des demandes d’examens (prescription et échantillons)Enregistrement des demandes d’examens (lors des périodes d’absence des Agents administratifs)Traitement pré-analytique des échantillonsAchemine les échantillons au poste concerné

2- En péri-analytique :

Participation active à la politique de qualité instaurée sur le LBMAssure la mise en route et le bon fonctionnement des automates de biologie médicaleRéalisation des examens biologiquesUtilisation, validation et interprétation des contrôles de qualité internes et externesVérification analytiqueParticipation à la mise en place de nouvelles techniques analytiquesAssure les transmissions lors des passations de poste

3- En post-analytique :

Participation active à la politique de qualité instaurée sur le LBMValidation et communication des résultats au prescripteur selon des modalités définies par le Biologiste responsable

4- Participation au système qualité du LBM :

Utilisation journalière du logiciel qualitéParticipation à la démarche qualité du LBMConnaître les non conformités et savoir les tracerRédaction de documents qualité concernant son secteur

5- Divers :

Gestion des stocks (déstockage — commande pour les référents) et réalisation d’inventaires réguliers sur les paillasses occupéesFormation continue (interne ou externe) afin de maintenir un niveau de compétence adéquat à la tenue des postesMaintenance du matériel et des automates conformément aux préconisations du fabriquant et de l’organisation du LBMParticipation aux essais de produits lors des appels d’offre (technique — ergonomie — étude coût…)Formation de personnes aux techniques et procédures de son secteurUtilisation du Système Informatisé de Laboratoire (SIL)Responsable du respect des règles d'hygiène de son secteur d'activitéConnaissances des différents systèmes informatiques utiles à leur fonction et des règles liées à leur utilisationParticipe, si nécessaire, aux groupes de travail du CH qui concerne son activitéSurveille les températures de son secteur ou du LBM (en garde) en se connectant à la centrale de températureParticipation aux gardesConnaissance et respect des consignes en cas d’incendie

Horaires et effectifs

21 Techniciens à temps complet, roulement par cycles, horaires en 07h40.

Différents horaires :

M2 (06h00-13h40) : Urgences + début calibration automates puis poste de validation des résultatsM3 (07h00-14h40) : Urgences + enregistrement et validation des examensM7 (8h00-15h40) : travails sur postes/paillasses techniquesH3 (12h20-20h00) : travail posté jusqu’à 15h40 puis prise en charge des examens hors horaires de routine

Permanence des soins :

Sur les Weekends et Jours fériés : différents horairesNuits : 20h00-06h00

La planification des absences doit respecter l’organisation du LBM (présence, matrice des compétences…).

Logiciels utilises

GLIMSURTKalilabVigisurvConnaissance Word et Excel

Compétences requises et profil

1- Savoir-faire requis :

Utiliser les règles, la démarche et les procédures qualité, les modes opératoires et les techniques visant la sécurité et à l’hygiène dans la réalisation des activités et à l’utilisation des circuitsUtiliser les analyseurs de biologie médicale conformément aux préconisations du fabriquant et en assurer la calibrationDiagnostiquer une panne simple sur un analyseur de biologie médicale et assurer la procédure adéquate de réparationIdentifier les éléments, cellules ou micro-organismes normaux ou pathogènes dans les échantillons biologiquesConnaître les valeurs de référence des différents paramètres biologiques (normales — pathologiques) ainsi que les incohérences de résultats afin de participer à l’identification d’incohérences clinico/biologiquesÉvaluer la pertinence d’un résultat et en assurer la transmission conformément aux procédures du LBMInterpréter les résultats d’un contrôle qualité pour les validations analytiques et biotechniquesUtiliser les outils bureautiques mis à disposition

2- Aptitudes requises :

Connaissance des outils informatiques : bureautiqueRigueurTravail en équipeSens de l’organisationSens relationnel

Diplômes requis 

DUT « Analyses biologiques »BTS « Analyses biologiques »DELAMBTS Anabiotec

Candidature (LM +CV)

Envoyer Curriculum Vitæ et LM :
Mél. offredemploi.drh@ch-carcassonne.fr

Adresse postale :

Madame Prot
DRH
Centre Hospitalier
1060 chemin de la Madeleine
11010 Carcassonne cedex

Adressez directement votre candidature par courriel :

offredemploi.drh@ch-carcassonne.fr

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