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Recrutement public
Bonne année 2019
Offre d'emploi
Recrute : Cadre de santé IADE Temps Plein
Grilles indiciaires de la fonction publique : État| Hospitalière| Territoriale
Solde, Émoluments, Traitements des : Militaires| Médecins| Élus…

Adjoint des cadres hospitaliers- référent handicap H/F

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Réf. 76121/emploitheque Logo : EPS Maison Blanche
Partenaire FHF Emploi secteur santé
Établissement Établissement Public de Santé Maison Blanche
Secteur Santé (Adjoint des cadres)
Corps Catégorie B
Diffusion 19/12/2018
Recrutement Contrat à Durée Déterminée, Contrat à Durée indéterminée, détachement ou mutation
Région Ile-de-France
Département Paris (75)
EPS Maison Blanche (75 - Paris)

recrute

Adjoint des cadres hospitaliers- référent handicap H/F

Lieu

Établissement Public de Santé Maison Blanche
6-10 rue Pierre Bayle
75020 Paris

Descriptif

NOm du sErvice : Direction des Ressources Humaines.

Activité du service : Gestion du personnel non médical.

Le (ou la) référent(e) Handicap participe à la mise en œuvre de la politique Handicap et Inaptitude du GHT Paris Psychiatrie, sous l’autorité du DRH et de la responsable de la mission handicap.

Il (ou elle) travaille en très étroite collaboration avec les autres cadres de la DRH, ainsi qu’avec le service social du personnel, la Psychologue du personnel, la médecine du travail et la cellule « conditions de travail et risques professionnels ».

La DRH gère environ 5500 ETP et dépend du Pôle Direction.

Missions 

Mission générale :

Participer à la mise en œuvre de la politique Handicap et Inaptitude du GHT, au suivi de la convention FIPHFP et des dossiers des Agents BOE.

Missions principales :

  • Participer au suivi administratif de la convention avec le Fonds d’Insertion pour l’Emploi des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique
  • Participer au suivi individualisé des Agents en situation de handicap ou d’inaptitude, et des bénéficiaires de l’obligation d’emploi
  • Participer à la mise en en œuvre une politique de recrutement de travailleurs handicapés
  • Être force de proposition pour le Développement des actions de communication et de sensibilisation
  • Développer les partenariats externes dans le domaine du handicap
  • Développer les politiques d’achats et de travaux auprès des entreprises adaptées et Ésat en lien avec la DAL et la DITM

Description du poste 

Organisation du travail.

  • Travail en équipe, avec la responsable de la mission handicap l’attachée en charge de la gestion financière et des effectifs, la responsable de la gestion des carrières, la responsable des retraites, ainsi qu’avec le service social du personnel, la Psychologue du personnel et la médecine du travail
  • Organisation individuelle du travail
  • Prise d’initiatives
  • Responsabilités
  • Déplacements en IDF

Profil du (de la) candidat(e) recherche

Connaissances professionnelles :

  • Fonctionnement d’un établissement public de santé
  • Droit de la fonction publique hospitalière
  • Réglementation relative au handicap et à l’inaptitude
  • Aides du FIPHFP
  • Outils informatiques

Des formations pourront être organisées pour accompagner la prise de fonction de l’ACH recruté(e).

Expériences professionnelles : Une expérience professionnelle en gestion des ressources humaines serait appréciée.

Une expérience plus spécifique dans le domaine du handicap serait un atout supplémentaire.

Aptitudes et savoir-faire requis :

  • Goût pour la relation humaine
  • Intérêt pour le sujet handicap
  • Sens de l’organisation et capacité à gérer par priorités
  • Rigueur professionnelle
  • Sens de la diplomatie, de la pédagogie, de l’écoute et de la négociation
  • Disponibilité et réactivité
  • Sens de la communication, du reporting et de la transmission d’informations
  • Goût pour le travail pluridisciplinaire

Quotité de temps de travail : 100%.

Horaires : de jour – à définir sur l’amplitude 8h-18h (schéma horaire en 7h48 / jour avec 20 RTT par an).

Candidature (LM +CV)

Mme Maylis Boxberger
Mél. m.boxberger@ch-sainte-anne.fr

Adressez directement votre candidature par courriel :

m.boxberger@ch-sainte-anne.fr

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