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Recrutement public
Offre d'emploi
Recrute : Hépato-gastro-entérologue
Grilles indiciaires de la fonction publique : État| Hospitalière| Territoriale
Solde, Émoluments, Traitements des : Militaires| Médecins| Élus…

Assistant service sociale - pour le site de Poissy et Saint-Germain-en-Laye H/F

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Réf. 79005/emploitheque Logo : CHIC de Poissy Saint-Germain-en-Laye
Partenaire FHF Emploi secteur santé
Établissement Centre Hospitalier InterCommunal de Poissy Saint-Germain-en-Laye
Secteur Personnes dépendantes - Petite enfance - Social (Assistant social / ASE)
Corps Catégorie B ou A
Diffusion 30/04/2019
Recrutement Contrat à Durée Déterminée
Région Ile-de-France
Département Yvelines (78)
CHIC de Poissy Saint-Germain-en-Laye (78 - Yvelines)

recrute

Assistant service sociale - pour le site de Poissy et Saint-Germain-en-Laye H/F

Lieu

Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye
Site hospitalier de Poissy
10 rue du champ Gaillard CS 73082
78303 Poissy cedex
78300 Poissy

Descriptif

Présentation du Service Social :

  • 0,8 ETP Faisant Fonction de Cadre du service social
  • 10 ETP Assistantes sociales
  • 1,8 ETP Secrétaires Sociales

Liaisons hiérarchiques :

  • Directeur Fonctions Finances, Pilotage Médico-Économique, Systèmes d’information
  • Faisant Fonction de Cadre du service social

Liaisons partenariales 

Internes :

  • Personnel médical, paramédical et administratif
  • Équipe de service social

Externes :

  • Associations, structures spécialisées diverses
  • Structures sanitaires et sociales

Missions du poste

Missions générales :

« Les Assistant(e)s de service social ont pour mission de conseiller, d’orienter et de soutenir les personnes hospitalisées et leurs familles, de les aider dans les démarches et d’informer les services dont ils relèvent pour l’instruction d’une mesure d’action sociale.

Ils apportent leurs concours à toutes actions susceptibles de prévenir des difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par les patients ou d’y remédier.

Ils assurent dans l’intérêt de ces personnes, la coordination avec d’autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux ».

Décret n° 93,652 du 26 mars 1993 régissant d’une part le statut et d’autre part les missions générales des assistants de service social de la Fonction Publique hospitalière.

Ces activités sont menées dans le cadre du respect du secret professionnel et en référence à un code de déontologie.

L’éthique professionnelle impose à l’Assistant(e) de service social de n’agir qu’avec l’adhésion du patient (si réalisable) restriction faite de tout ce qui relève de la protection.

Missions permanentes :

  • Accueillir, écouter, informer, soutenir, orienter les patients et/ou leur entourage
  • Permettre l’accès aux droits : informer le patient de ses droits potentiels au sens large et l’aider à les faire valoir, notamment en matière de couverture sociale
  • Préparer la sortie du patient en structure ou à domicile en collaboration avec l’équipe médicale et l’entourage
  • Assurer la prévention et protection des personnes vulnérables (enfants et adultes)

Missions ponctuelles :

  • S’inscrire à des actions de formation continue
  • Participer à la formation de futurs professionnels par l’accueil d’étudiants en formation initiale préparant au DEASS

Compétences et qualités requises 

Savoir :

  • Connaître les politiques sociales de santé et veille sociale (notions de santé publique et évolution des politiques de santé)
  • Connaître son environnement professionnel (les missions de l’hôpital — son organisation — ses acteurs et leurs rôles)
  • Maîtriser des écrits professionnels et des techniques d’entretien
  • Savoir analyser et synthétiser un dossier dans une perspective professionnelle
  • Maîtriser les méthodes d’observation, d’intervention en service social et de recherche documentaire
  • Respecter le cadre éthique et déontologique de la profession

Savoir-faire :

  • Analyser et évaluer les besoins des patients en difficultés et organiser un plan d’aide à court et moyen terme
  • Être réactif et gérer l’urgence sociale
  • Travailler en réseau et en partenariat
  • Savoir adapter les missions du service social aux missions institutionnelles
  • Avoir des capacités rédactionnelles

Savoir-être :

  • Discrétion : secret professionnel
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Esprit d’initiative, esprit d’équipe
  • Capacité relationnelle
  • Qualité d’écoute, de médiation et de négociation
  • Sens de l’organisation
  • Savoir créer une relation de confiance avec le patient et son entourage

Poste à temps plein bi-site réparti du lundi au vendredi.

DEASS : Diplôme d'État d'Assistant de Service Social.

Candidature (LM +CV)

Merci d'adresser votre Curriculum Vitæ et lettre de motivation à :
L'attention de Mme Francony
Directrice des Ressources Humaines :
Par Mél. recrutement@chi-poissy-st-germain.fr

Ou par courrier :

CHI Poissy Saint-Germain-en-Laye
DRH Cellule Recrutement
10 rue du Champ Gaillard
78300 Poissy

Adressez directement votre candidature par courriel :

recrutement@chi-poissy-st-germain.fr

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