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Recrute : Hépato-gastro-entérologue
Grilles indiciaires de la fonction publique : État| Hospitalière| Territoriale
Solde, Émoluments, Traitements des : Militaires| Médecins| Élus…

Chargé de communication H/F

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Réf. 80637/emploitheque Logo : CH de Carcassonne
Établissement Centre Hospitalier de Carcassonne
Secteur Communication (Chargé de communication)
Corps Catégorie B
Diffusion 22/01/2020
Recrutement Contrat à Durée Déterminée, Contrat à Durée indéterminée, détachement ou mutation
Région Languedoc-Roussillon
Département Aude (11)
CH de Carcassonne (11 - Aude)

recrute

Chargé de communication H/F

Descriptif

Emploi à temps plein au sein du service de Communication.

Placée sous l'autorité hiérarchique du Directeur général.

Formation souhaitée : Licence/Master en Communication des Institutions publiques Expérience professionnelle dans le domaine souhaitée.

Emploi de catégorie B (FPH).

Description du poste :

Contribuer à l’attractivité de l’hôpital auprès de ses usagers, de ses professionnels et de ses partenaires par un plan de communication adapté.

Objectifs 

  • Élaborer, mettre en place et évaluer la politique de communication de l’établissement
  • Promouvoir les actions de l’établissement (rendre lisible l’organisation de l’hôpital et le projet d’établissement de l’établissement — utiliser des outils de communication adaptés notamment numériques — coordonner les relations avec les medias — développer des projets culturels)
  • Accompagner le renforcement des liens avec les partenaires de santé de l’hôpital et les professionnels libéraux par les outils de communication ad hoc (organisation d’évènements — réalisation de supports de communication autour des parcours patients…) en lien avec les membres du Groupement Hospitalier de Territoire de l’Ouest Audois
  • Participer au maintien d’une culture commune d’établissement en lien avec la Qualité de Vie au Travail (communication interne, évènements mettant en lumière les talents des professionnels, accompagnements des directions fonctionnels dans leurs actions

Stratégie de communication :

  • Élaborer une stratégie de communication autour des projets structurants et transformateurs de l’établissement : rendre l’établissement plus attractif (tant pour les usagers que les professionnels) et créer une véritable identité d’appartenance (culture d’entreprise)
  • Décliner la stratégie en plan d’action pluriannuel
  • Accompagner les directions fonctionnelles pour la mise en œuvre des projets stratégiques identifiés (attractivité — identité d’appartenance — …) notamment la politique de recrutement de la direction des ressources humaines et de la politique sociale ainsi que la direction des affaires médicales et des coopérations territoriales
  • Créer, développer et maintenir un réseau Ville-Hôpital positionnant l’établissement au cœur du parcours patient à l’échelle territoriale
  • Accompagner la politique de gouvernance du Centre Hospitalier et ses projets de restructuration
  • Piloter les initiatives des services, des pôles ou même des Agents intra et extra-hospitalières porteuses pour l’institution

Cadrage et suivi du (des) plan(s) de communication interne et externe :

  • Décliner aussi bien en interne qu’à l’externe le plan de communication global du Centre Hospitalier de Carcassonne en lien avec l’équipe de direction mais aussi l’ensemble des forces vives hospitalières
  • Être en capacité de définir un plan de communication, quel que soit la thématique abordée (activités médicales — projet culturel — démarche développement durable…)
  • Définir les cibles des actions de communication ; être force de proposition sur le choix des messages et des moyens de diffusion
  • Être force de proposition pour la mise en œuvre et l’amélioration du plan de communication (réflexions autour ud mécénat)

Élaboration du contenu, des supports et des outils de communication interne et externe :

  • Rédacteur en Chef du journal interne : Coordonner et participer à la rédaction (parution trimestrielle)
  • Rédaction, mise à jour, conception et diffusion du livret d’accueil de la structure et de ses annexes
  • Coordination, mise à jour et diffusion du rapport d’activité annuel de l’établissement
  • Assure la diffusion de l’information auprès de l’ensemble du personnel sur l’actualité quotidienne de l’hôpital, de ses annexes et de son environnement
  • Animer au quotidien le contenu du site internet du centre hospitalier (mise en ligne de reportages — articles d’actualité — vidéos — photos — rubriques) et être force de proposition sur les évolutions de chaque support
  • Faire évoluer et/ou concevoir de nouveaux supports de communication interne et externes (plaquettes — brochures — …)
  • Maîtriser et suivre toutes les phases de conception et de fabrication des différents supports

Organisation de l’évènementiel interne et externe :

  • Concevoir et programmer des manifestations diverses d’information et/ou de Santé Publique auprès de différents publics (interne / externe)
  • Programmer et réaliser la communication en amont (affiches — invitations) et en aval des opérations (remerciements — synthèses — campagnes d’information)
  • Être référent communication de toutes les conventions de partenariat

Gestion et optimisation des relations presse :

  • Développement d’une stratégie de communication avec la presse (déterminée par le Directeur et la présidente de la CME)
  • Rédaction et diffusion de communiqués de presse
  • Organisation de conférences/points presse

Community manager :

  • Animation et mise à jour du site internet de l’établissement
  • Administration et Animation des pages facebook et Linkedin du Centre Hospitalier (+ pages connexes)
  • Assurer une veille sur les réseaux sociaux de la e-réputation du Centre Hospitalier -

Candidature (LM +CV)

Envoyer Curriculum Vitæ et LM à :
Mél. offredemploi.drh@ch-carcassonne.fr
A l'attention de Madame Prot
DRH
CH Carcassonne
1060 chemin de la madeleine
11010 Carcassonne

Pour des renseignements sur le poste, contacter :

Madame Bahia Larousse
Chargée de communication :
Mél. bahia.larousse@ch-carcassonne.fr
Tél. 04 68 24 20 92

Adressez directement votre candidature par courriel :

offredemploi.drh@ch-carcassonne.fr

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